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御史默然，既退，同僚问曰：何故不以实对？俊曰：渠以我老，将劾我，虚认几岁，以成袖中弹文之美，不亦可乎？冢宰尹旻素知其贤，得寝，后官至工部尚书。
人的长相有显年轻的，也有显年老的，十几二十来岁的小青年头发照样可以全白，因此，头发白实在不应该是考核不合格的理由。
但是，年龄的事，对官员来说确实是非常重要的一道坎。
有人开玩笑说，现在需要保密的不是女人的年龄，而是官员的年龄。
新闻报道里常常出现官员改年龄的奇闻：有十四五岁大学毕业的神童，有十三四岁参加工作的童工，有入党志愿书都没有的干部，有还是预备党员的党委委员。
在湖南郴州官场，一个众所周知的传闻是，原纪委书记曾锦春，为了继续做官，把自己的年龄改小了两岁。
也许他理由十足：我真想为党和人民多工作两年啊，对于这些心术不正的官员来说，在位，什么都有；不在位，什么都不是。
难怪，他们会去改年龄，宁愿把哥哥改成弟弟，宁愿回到母亲的肚子再晚出生两年甚至N年。
石家庄骗官书记王某将造假发挥到了极致，简历显示，她不仅12岁参军，而且12岁还成为中国人民解放军某医院的药剂师。
最新的消息是，山西河津市有个薛姓官员，居然改了十次年龄！
因此，像贾副使这样报大年龄的官，是很少见的。
除非是下岗工人，为了尽早拿到退休工资，那就将年龄弄大吧，越大越好。
是不是所有的官员都要考核？这其实是一个很有趣的问题。
后宫里那些太监、宫女，其实都是有级别的，这些如何考核呢？我还没有看到过这样的资料，估计只凭他们主子的满意程度，满意了就继续干，不满意就换掉，如果犯错什么的，甚至会丢性命。
因此，也不必启动考核这样的繁杂程序。
那么，和一些重要岗位（比如掌握国计民生甚至国家命脉的）相比，有一些岗位特别是文职岗位，如何考核呢？大学里大部分是由学生给老师打个分，也就是他的教学水平如何而已，并不全面。
1497年，弘治十年，又要考察京官五品以下的官员了。
这个时候，一批讲读学士，就向皇帝提建议了：我们这些人，都是五品以下的，按理都在考核之列。
可是，皇上，您看看我们的工作是什么呢？我们平时负责的都是讲读写作之类的事情，并不负责钱谷、刑狱、簿书等具体的公务。
况且，我们给您上课都数十年了，我们水平的好坏，您是一清二楚的，对我们这样的干部进行考核，真是有些浪费了，完全没有必要。
哎，你还别说，真是在理呢，孝宗皇帝于是批准了这个请求：那你们这一系列的干部，就不参加考核了。
大概人都有怕被评判的心理，平时工作生活多自在啊，想说什么就什么，想怎么做就怎么做，可是，一到年底，来个年终考核，考核什么呢？无非是评个等级呗，但好的等级总是有名额限制的，不可能人人都优秀。
于是，矛盾就来了，最好你们合格我优秀。
于是，各种各样的考核故事或事故就发生了，古今一样。
官员要考核，非官员也要考核，只要你是皇家公家养的，那一定要进入考核的序列，否则，我拿什么来管理你呢？
讲读学士经过皇帝的批准可以不用考核，但绝大部分逃不过考核的准尺，因为，在中国，无论古今，考核，或者被考核，它都是一门很深的学问，一个很大的产业呢。
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