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在上司面前“愚笨”
一点又何妨
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上司喜欢对公司和自己衷心的员工，所以，那些踏踏实实干活、老老实实做事的员工会更受到老板的厚待。
而对精明能干的人既会欣赏，也会有所顾忌。
“蠢笨”
的人不是凡事都做不好，给上司捅娄子的人。
他们看起来笨手笨脚，却能将工作都按时完成。
任何上司都有获得威信的需要，不希望下属在能力上超过并取代自己。
适当的时候让上司高你一筹，胜过你完成艰难的任务。
对于身在职场的我们来说，愚蠢一点，笨拙一点，那么我们在上司面前才会没有危险。
不要以为自己立了功，就有了讨好君上、固宠求荣的法宝和资本。
事实上，立了功，其实是很危险的事情。
要不历史上怎么有那么多人，功成就身退了呢？立了功，的确说明你是有才华、有智慧的，可是你绝对不能居功自傲，独享荣誉，而要恰到好处地把功劳让给上司。
经常听很多人在抱怨自己的领导无能，就算他们真的“无能”
，也还是你的领导，除非你辞职不干，否则你就要承认他是你的上司，就需要你假装“愚蠢”
来推显上司的过人之处。
王浚是三国末期的西晋名将。
公元280年，他巧用火烧铁索之计灭掉了东吴，结束了三国分裂的局面，国家归于统一。
没有想到王浚刚刚取得战争的胜利，就被人以不服从指挥和抢劫珍宝为由诬陷，要求将他交有关部门论罪。
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