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第七章为别人多考虑一点，双方关系会更好对失意之人，别讲你的得意之事
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英国著名社会人类学家凯特·福克斯在其著作《英国人的言行潜规则》里专门讲了一条，如果你想炫耀自己的成功，一定要附送你的糗事，以化解你的成功给别人带来的尴尬，同时预防嫉妒。
因为在你的听众里可能有这样的人，他们的努力并不比你少，却因为缺少机会或其他原因而总是郁郁不得志。
所以，如果你一定要讲“我终于拿到了这家国企的offer”
，那么请加上“被呼来唤去的三个月实习经历，真是用当牛做马来形容也不为过”
；如果你一定要讲“我家刚买了栋别墅”
，那么请加上“我这个土鳖给楼梯也上了蜡，搬进去第一天就摔了个狗吃屎”
……自己得意时也不忘照顾他人的自尊心是一种难得的处事方式，同时也体现着一个人良好的修养。
有一个女生刚调到市人事局的那段日子里，在同事中连一个朋友也没有，她自己也搞不清楚是什么原因。
后来，还是当了多年领导的老父亲点醒了她，她这才意识到症结到底在哪里。
原来，她认为自己春风得意，对自己的机遇和才能满意得不得了，几乎每天都使劲地向同事们炫耀她在工作中的成绩。
但同事们听了之后不仅很少有人愿意分享她的得意，而且有些人还一脸的不屑。
接下来，每当她与同事闲聊时，她总是让对方把自己的得意之事说出来，并乐意与其分享，而且还常常会说一些自己的糗事来活跃一下气氛。
久而久之，她的同事们都成了她的好朋友。
你的得意之事可以在演讲时谈，证明你卓越的才能；可以对你的员工谈，享受他们钦羡的目光；也可以对你的家人谈，让他们以你为荣，引以为豪。
但是，切记不要对失意的人谈。
因为失意的人最脆弱，也最敏感，任何话都很容易触发他们内心的失落感。
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