天才一秒记住【畅想小说网】地址：http://www.cxtra.net
第七堂课心怀善念，懂得感恩
banner"
>
常言道：滴水之恩，当涌泉相报。
心怀善念，懂得感恩，是一个人应具备的起码心理素质，只有具备了宽容与谅解之心，懂得了感恩与回报，我们才能对他人，对社会，对组织负起责任，也才能更好地发展自己，成就更加辉煌的未来。
尊重他人，心怀感恩
关心他人与其他人际关系的原则是一样的，必须出于真诚.不仅付出关心的人应该这样，接受关心的人也应当如此。
——戴尔·卡耐基
感恩，是一种对他人的感谢与尊重。
它在许多时候是一种感激的心情。
感恩这种心情会带来一种良好的人生感觉，使人感到愉悦和温暖。
心存感恩，生活中才会少些怨气和烦恼；心存感恩，心灵上才会获得宁静和安祥。
然而，生活中有些人不仅对社会和他人缺少感激之情，反而一肚子牢骚，常常抱怨组织对自己不公平、领导对自己不关心、同事对自己不帮助、亲人对自己不支持……这种怨天尤人的情绪，会给自己徒添伤悲，影响自己的心情，乃至影响到健康。
曾有这样一个动人的故事：日本一所名牌大学毕业的学生到一家大公司应聘，总经理问他：“你替母亲洗过脚吗？”
“从来没有”
。
“今天回去给母亲洗一次脚，明天这个时候你再来。”
这个学生自幼丧父，家境贫寒，是靠母亲辛苦挣钱养大的。
他回到家，看到劳累了一天的母亲，坚持要给母亲洗一次脚。
当他用手握住母亲的脚时，发现母亲的脚像木棒一样僵硬。
他不由得搂住母亲的脚潸然泪下。
才懂得读书时心安理得的花着母亲挣来的钱，而未思感激是多么的不该。
“感恩”
是一个不算心博怀锐感管恩理，在开线启幸福！
落伍过时的词，我认为感恩是一个广义的概念，一个人要感恩父老乡亲、老师朋友等等个人，也要感恩大小组织乃至国家和世界，我们安身立命需要学习的书本或实践知识几乎全部来自她们，个人能提高创造的总是很少或没有，同理而言，一个组织也要感恩成员和周围及世界，因受益于她们使得我们能够顺利快速发展。
著名企管专家谭小芳老师的感恩课程针对当前职场中员工感恩心与敬业精神的缺失，从员工的角度出发，阐述了感恩做人、敬业做事内涵及相互关系，并结合职场实际案例，进行深入探讨与分析，旨在帮助员工找出根由、分析原因、解决问题。
解决问题的目的是要让员工知道：感恩做人，敬业做事，永远是员工快速成长、踏上成功之路的不二法门。
只有将敬业与感恩真正融入你的血液，甚至是你的灵魂中，你才能在职场上获得长足发展，实现与公司的共同成长。
其实如果我们怀着一颗感恩的心去看这个世界，会有不一样的结果。
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！