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第八章职场求生的潜规则2(第2页)

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转行的想法百分之九十以上的人都有过,光是想当然没什么关系.如果不只是想,还真的要转,那么你一定要三思而后行!

当然,这也不是说转行的人必定失败,天底下没有这么绝对的事,而事实上。

转行后成功的人也不少;但话说回来,转行后成就不如老本行的人也很多!这些人有的还不死心地期待“明天会更好”

,有的则早已向后转,回到老本行去了。

也许你会说:“我没有看到转行后失败的人!”

真相是:人都好面子,他转行失败会告诉你吗?

那么,转行之前要“三思”

,“思”

什么呢?有几个方向可以参考:我的本行是不是没有发展了?同行的看法如何?专家的看法又如何?如果真的已无多大发展,有无其他出路?如果有人一样做得好,是否说明了所谓的“无多大发展”

是一种错误的认知?

我是不是真的不喜欢这个行业?或是这个行业根本无法让我的能力得到充分地发挥?换句话说:越做越没趣,越做越痛苦?

对未来所要转换的行业的性质及前景,我是不是有充分的了解?我的能力在新的行业是不是能如鱼得水?而我对新行业的了解是否来自客观的事实和理性的评估,而不是急着要逃离本行所引起的一厢情愿的自我欺骗?

转行之后,会有一段时间青黄不接,甚至影响到生活,我是不是做好了心理准备?

如果一切都是肯定的,那么你可以转行!

不过,有很多事情常出人意料,事先的评估和判断都很好,真正做下去才发现不如预期的那么顺利和乐观,转行也是如此,因此除非真的迫不得已,你还是别转行,有几个理由:

做事靠经验,经验则是累积来的,而不是可从速成班学来的,速成班教的都是皮毛而已!如果你转的是和本行毫无关系的行业,等于是把过去所累积的专业经验全部丢掉,那不是很可惜吗?而且在新的行业里.你又要花很多时间重头学起,这种时间和精力的浪费相当惊人!何况还不一定学得好!

做事要有成就,冲劲也很重要,而人一到了一个年龄,冲劲就会减少:在要收成的年龄转行,就算有冲劲,也会少了许多,守成的心态反而会让你在新的行业进退不得,于是一转眼,40岁了,50岁了,光阴虚度,不堪回首,何必呢?

话是这么说,但也并不是说让你委屈自己老死本行的意思,但转行的风险毕竟太大,若无大决心、大魄力,最好不要轻率为之,尤其不能听别人说那个行业好,就嫌弃起自己的本行,心动又行动!这种哪边好哪边跑的心态会让你一辈子都在转行,一辈子不得安定!

有一句话说“常移植的树长不大”

,说的正是转行这件事;再怎么说,生活还是很重要的,不是吗?

职场支招:

一定要看清了转行的利于弊再转行。

转行的风险毕竟太大,若无大决心、大魄力,最好不要轻率为之,尤其不能听别人说那个行业好,就嫌弃起自己的本行,心动又行动!这种哪边好哪边跑的心态会让你一辈子都在转行,一辈子不得安定!

职场生存诀窍

职场里面,每个人或多或少都会遇到做抉择的时候。

有些决定做的好,人们就平步青云,从此踏上顺境。

但有些决定做的不好,却会落入陷阱,甚至永世难以翻身。

所以,如何在职场里做抉择,就成了一门高深的学问,每个人都希望自己的任何决定都是正确的。

但职场里事情千变万化,每一分钟都在发生着改变。

而且这是个由人组成的场所,每个决定都可能会在别人身上造成不同影响,各种力的回馈,将使你迷失方向。

那么,究竟怎样才能为自己做出最好的决断呢?有没有一条固有的法则,可以让我们始终立于不败之地。

1、利益是大原则。

在职场中做任何决定,都有一个大原则,那就是利益。

职场就是个利益交换的场所,你不管做什么事情,都是和利益息息相关的。

你做事情,不是触犯到利益,就是增加利益。

想要做好自己的事情,与利益完全无关,那是不可能的。

既然如此,在做抉择时,首先要考虑的就是自己的利益,其次要考虑的是上司的利益以及有没有触犯到别人的利益,最后考虑的才是公司和集体的利益。

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