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第十八课“双赢”
比“战胜”
更有意义
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是对手也是朋友
巴西有一位长跑教练，因在很短的时间内培养出了几位长跑冠军而闻名。
有很多业内人士向他请教栽培长跑冠军的秘方。
谁也没有想到他成功的秘密是因为有一个神奇的陪练，而这个陪练不是一个人，而是一只凶猛的狼。
因为他训练的是长跑队员，所以他一直要求他的队员从家里来时一定不要借助任何交通工具，须自己一路跑来，作为每天训练的热身。
他有一个队员每一天都是最后一个来，而他的家还不是最远的。
教练就告诉那个运动员，让他改行去干别的，不要在这里浪费时间。
但是突然有一天，他的这个队员竟然比别人早到了20分钟，他知道他离家的时间，他算了一下，惊奇地发现这个队员今天的速度几乎可以超过世界纪录。
他见到这个队员的时候，这个队员气喘吁吁地向其他队员描述着他今天的遭遇。
原来，他每天都要经过一段野地，这一天他竟然遇到了一只野狼。
野狼在后面拼命地追他，他被吓得拼命地在前面跑，后来他好不容易把那只野狼给甩下了。
教练明白了，这个队员今灭超常的成绩是因为一只野狼，因为他有了一个可怕的敌人，这个敌人使他把自己所有的潜能都发挥了出来。
经过这件事，这位教练受到了启发，他聘请了一个驯兽师，找来几只狼，每当洲练的时候就“放狼”
，因为这种特别的训练策略，他的队员的成绩都有了大幅度的提高。
这个例子说明了这样一个道理：对手的力量会让一个人发挥出巨大的潜能，创造出惊人的成绩，潜在的对手能够不断激发你的能量，而现实的对手也能够让你保持清醒的头脑，在积极的状态中赢得另一个领域上的胜利。
所以，对手不但不算是你的敌人，还可以说是你的朋友，因为是他们在帮你取得进步。
其实，很多时候在职场中的我们会将自己的竞争对手看做是死敌，为了成为那个令人艳羡的成功者，也许你会不择手段地排挤对手；或是拉帮结派，或在上司面前历数别人的不是，或设下一个又一个计策使对方“马失前蹄”
，但可悲的是，处心积虑的人有时并不能成为最终的赢家，收获的只是一腔沮丧和悔恨。
不论在什么情况下都请记住：与自己的竞争对手发生正面冲突永远是最蠢的做法，往往会招致别人看低和上司对你的负面评价。
因此，选准时机运用以退为进的战术，才不失为取胜的一种策略。
避免与对手正面冲突的优点：
1.以委婉的又不卑不亢的态度方式化解与对手的正面冲突，显示了你有极强的处理突发事件的应变能力。
2.做到不但面对对手带挑衅色彩的言行保持冷静，也检讨自己的所作所为是否给对手直来了挑起争端的机会，否则事发后你将处于被动地位，小心行事与适度的沉默会为你省去许多麻烦和尴尬。
发生正面冲突的缺点：
1.以针尖对麦芒之势对待竞争对手，也许会出一时之气，但你们的争执在同事眼里常常会变成一场闹剧或背后议论的话题，而这时你们的形象都不会被描述得很完美。
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