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用赞美敲开对方的心门
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只要你愿意尊重对方的特殊才能，高度地给以赞赏，每个人都会把自己的优点表现得淋漓尽致。
如果你想让一个人矫正他的缺点，不妨先赞美他的一些优点，这样，他才会乐于迎合你的希望，改正自我。
懂得赞美别人是人际交往的一种艺术，得到适时、适当的赞美是人的高级心理需要。
从社交心理学角度来说，赞美是一种有效的交往技巧，能缩短人与人之间的心理距离。
一位心理学家曾做过一次调查：经常赏识、夸奖、赞美他人的人往往处事积极乐观，受人欢迎，受人尊敬，不常生病，并且比一般人长寿；而常指责、抱怨的人没有朋友，孤单落寞，身体、心理脆弱，比一般人寿命短。
这位心理学家认为：使一个人发挥最大能力的方法是赞赏和鼓励。
在生活中，大多数人希望自身的价值得到社会的承认，希望别人欣赏和称赞自己。
所以，能否获得称赞以及称赞的程度，便成了衡量一个人社会价值的标尺，每个人都希望在称赞声中实现自身的价值。
有一天，史密斯夫人雇用了一个女佣，让她下星期一开始正式上班。
在此期间，史密斯夫人给女佣的前雇主打了一个电话，询问了女佣的个人情况，得到的评语是贬比褒多。
到了星期一，女佣来了，史密斯夫人就对她说："几天以前，我打电话询问了你的前任雇主，她告诉我，你为人既老实又可靠，还煮得一手好菜，带孩子也非常细心，唯一的缺点就是理家有点外行，总将房子弄得脏兮兮的。
我想她的话并不完全可信，从你的穿着可以看出，你是一个非常爱干净的人，我相信这是你的习惯，你肯定也会将家里打扫得干干净净。
我想我们会相处得很愉快的。”
果然，她们相处得非常开心，女佣将家里整理得井井有条，打扫得一尘不染，工作很勤奋，宁可自己加班，也不耽搁工作。
史密斯夫人看在眼里，乐在心里。
只要你愿意尊重对方的特殊才能，高度地给以赞赏，每个人都会把自己的优点表现得淋漓尽致。
如果你想让一个人矫正他的缺点，不妨先赞美他的一些优点，这样，他才会乐于迎合你的希望，改正自我。
人际关系专家卡耐基曾说过：“喜欢被人认可，感觉自己很重要，是人不同于其他低级动物的主要特性。
倘若祖先没有这种重要的需求，那么，人类的文明可能就会在原地踏步不前。”
在这个世界上，无论是富人、穷人、小偷还是神父，只要他们听见他人赞美自己的某个优点，他就肯定会尽全力去维护自己的这一份美誉，生怕辜负了自己与他人。
赞美是一件好事，但绝不是一件易事。
赞美别人时如果不审时度势，不掌握一定的赞美技巧，即使你是真诚的，也会把好事变为坏事。
所以，开口赞美别人之前，你一定要掌握以下技巧。
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