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在南京，万达主要选择FM102.4交通台，利用其针对性强的特点，在整点报时等栏目中传递万达广场的相关活动信息。
三、网络
在信息满天飞的互联网时代，网络是互动性最强的年轻媒体。
万达除了重大节假日会发布一些首页广告外，还会利用网络互动的特性，主动派专人在西祠等本地热门网站的热门讨论版中“灌水”
，并和“版主”
建立良好的私人关系，充分宣传广场的活动信息。
同时，也收集网民对广场的建议和反馈。
四、报纸
当下阅读报纸的人数也相当可观。
2010年6月，建邺万达广场举办年中庆活动，在活动前期，广场就对南京当地的《现代快报》和《金陵晚报》的“端午特刊”
进行了充分了解，除拿到了“买半送半”
的费用优惠条件之外，还结合策划主题，将广场的促销信息加以包装，巧妙融入整体宣传推广中，取得了良好的效果。
现在，你靠什么获取信息呢？电视、报纸等传统媒体，还是微信、微博等新媒体？如果你还在传统媒体上原地踏步，那就要小心了。
随着互联网技术的提升，传统媒体已日渐式微，一个以各种新兴通讯和传播工具为基础的新媒体时代已经崭露头角。
随着年轻力量的壮大，这个趋势必将演变成巨大的浪潮。
毫无疑问，顺势而为才是所有企业制定营销策略的准则，但要如何做呢？
从众多企业兴衰成败的实践中，以下几条新媒体时代的营销规则值得借鉴。
第一，个人化
众所周知，营销其实就是为企业设计完美的“品牌人格”
。
和客户的沟通就像一场真正的谈心——你敞开心扉，想听到的也是自然、轻松、本性流露之人的娓娓而谈，而不是做作的装腔作势。
因此，与其煞费苦心地为企业设计精致的公众形象，不如直接在企业内部培养一位真诚实在的人来代表企业。
这样，客户听到的内容也会是真实坦诚的，而且更具说服力。
如今，使用真人来代表企业，最简单的方法之一就是为他们建立微博。
可以让企业的CEO建立一个微博，在上面代表企业对外发言，也可以找一名杰出的员工代言企业。
第二，开放性
企业往往会对传达给市场的信息进行严格控制。
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