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看看我们周围，不少老板整天忙着打麻将、“斗地主”
，平时看的总是“红顶商人”
那一套封建时代的权术，或者总是想把军事上的战略战术和兵法搬到商场上去。
这些显然已经过时了。
为什么？因为现在的企业员工毕竟不是战士、对手也不是死敌。
如果只看一些畅销书哪怕是乔布斯的自传也不行，因为我们国内的市场环境、社会风俗与国外根本不一样。
不懂得这些简单道理，这样的学习就没有什么用。
例如，外国企业的老板喜欢与员工通过纸条进行交流，这一招在国内就行不通。
不信你也学着给异性员工写张纸条试试看，不给你们传出点绯闻来才怪呢。
再例如，外国老板可以随时解雇员工，你就不能这样干。
如果你随随便便解雇一个人，“武”
一点的会拿着菜刀追着你满街跑；“文”
一点的，会默默地跟着你回家吃晚饭。
不是我们的员工不讲理，实在是因为社会保障制度不健全，如果你突然不给他饭吃，他就真的无饭可吃啦。
脸上写满智慧法则
智慧法则要求创业必须尊重自然界的客观规律。
创业者如果能时时处处认识到这一点，他的成就就必定大，即使是企业发展遇到了暂时的困难，也会把困难降低到最小程度。
自然界的客观规律非常多，所以智慧法则也可以分成许多种。
创业者最主要的是要掌握两条法则：农场法则和森林法则。
农场法则
所谓农场法则，就是农民创业也和种田一样，有一个播种、施肥、除草、耕耘、收割的过程。
当然，在这过程中必须要有适宜的气候和土壤，这是前提。
但无论在怎样的环境下，经营企业都不能违背农场法则。
例如：
有些创业者没有播种、不去施肥除草、不想耕耘，就想直接收获，最好还要能取得大丰收，这样不劳而获又从哪里来呢？
也有的人虽然播种了，可是所选种子不当，结果“播种的是真理、收获的是跳蚤”
；
有的人种子倒是选的优良品种，可是播种的季节不对，明明是夏季作物却在冬季播种，最后当然也只能是颗粒无收了；
有的人虽然也懂得从播种到收获的整个过程，可是却把其中的顺序搞颠倒了，当然就无法取得理想业绩。
所以，一个成功的创业者必须深入研究和遵守农场法则。
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