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有一次，我几乎花费了两年的时间，写一部演讲术的书稿。
我发觉我必须反复地重读，才能把书稿内容很清楚地记下来。
所以，你如果要从这本书里，获得真实持久的益处，不能草率地看过一遍就认为够了。
你把这本书详细阅读过后，每月应该抽出若干的时间加以温习，同时要放在你书桌上，不时翻看。
别忘记，只有恒久的，深切的温习，才能使这些原则的运用成为习惯。
学习是一种自动的过程。
所以，你如果要把这本书中所研究的原则加以运用自如，那就应在遇到有这样的机会时，运用这些原则。
如果你不这样做，很快就会把书上所看的内容忘记干净——原因是切身运用过的学识，才会深深地留在脑海。
你或许会感觉到，随时随地找出这些原则加以实施，是件困难的事。
是的，我也有这样的感觉，因为我写这本书的时候，要实施我所建议的主张，尚觉困难。
我可以找出这样一个例子——当人们使你不愉快时，批评、斥责，要比了解对方的观点容易得多。
也就是说，找出别人的错处，要比找出对方值得称颂的事容易多了。
谈论你自己所需要的，比谈论对方所需要的，也显得自然得多。
所以你读这本书的时候，有一点你别忘了，你不只是要获得书中的知识，同时要养成新的习惯。
你是在尝试一项新的生活方式，那是需要时间，持久力和每天实施的计划。
所以你要常阅读这本书，把这本书看做是如何沟通人与人之间关系的活用手册。
无论什么时候，如果你遇到一桩特殊的问题时——诸如如何管理小孩子？如何使妻子顺从你的意思？如何满足一个气愤的顾客？这都是些常会遇到的事，当你翻开这本书，试着去做其中的某项提议，说不准就会有奇迹的发现。
最后，不妨再加上一本记事簿，把你实施这些原则后的效果，记入这本记事簿中，要写得很清楚，把日期、效果和对方的姓名记下来。
使用这样一本记事簿，可以激励你更加地努力。
这些记录，是项有趣又有意义的工作。
戴尔·卡耐基
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