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平静地解释你对他的要求感到不安，也可坚定地对上司说：“你可以解雇我，也可以放弃要求，因为我不能泄漏这些资料。”
如果你幸运，老板会自知理亏并知难而退。
反之，你可能授人以柄。
假若你不能坚持自身的价值观，不能坚持一定的准则，那只会迷失自己，最终还是要影响工作的成绩，以致断送自己的前途。
有些事情如果做了，就会悔恨终身。
别让眼前的利益蒙蔽双眼，毁掉了自己的大好未来，不要让自己的人生沾上污点。
这些是很明显的错误的事情，或许大部分人还是可以控制自己的欲望。
而“糖衣炮弹”
的威力是不可小觑的。
往往有一大部分人会败下阵来。
“你要加薪了！”
听见这个好消息，你一定很振奋：你的工作被上司肯定，你在公司的位置被巩固，你的职业生涯又迈进了一步，你的生活质量又将得到提高。
当你沉浸在满足之中，有没有嗅到“危机”
正在慢慢靠近？加薪，很多人举双手欢迎，但加薪有可能是你职业生涯陷入危机的“糖衣炮弹”
。
职业道路失去连续性让你警惕**。
当你的上司承诺给你加薪时，不论是作为对你工作成绩的一种奖励，还是托付给你难度更大的新任务，总而言之，你的上司是对你有期望的。
但如果上司期望你完成的“新任务”
，和你以往的工作经历毫不相通，甚至是一片空白，你就该考虑，是否要拒绝上司的**。
因为职业生涯具有螺旋上升性，最讲究“连续”
。
如果你的职业生涯出现了断层，或者一个发展良好的职业道路突然掉转方向，对于你的职业发展都是一种“倒退”
。
强调“职业方向定位”
，认清个人资源所在，确定职业方向后，才能制定“职业发展阶段”
并付诸实施。
你接受了新任务，一定会感到压力沉重，工作经验无法发挥，人际关系无法调动，一切从零开始。
迷失职业方向，跟着老板走，将使你的职业生涯断断续续。
没有个人晋升空间的地方，你要抵制那里的**。
经过多年的磨练，你羽翼丰满，终于可以展翅高飞了。
身为公司骨干的你，一定是老板最不愿失去的助手。
但老板又不能继续提拔你，因为你的重要性，已经对他构成了威胁，所以为了让你能继续为公司服务，老板慷慨地给你加薪了。
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